Почти 90% работодателей дали отрицательный ответ на этот вопрос.
Лишь 7% всегда учитывают знак зодиака при подборе персонала, а 4% делают это только для определённых должностей. Согласно исследованию, среди тех, кто придаёт значение астрологии, большинство (68%) обращают внимание на зодиакальный знак при собеседовании кандидатов на руководящие позиции.
59% работодателей считают, что указание знака зодиака в резюме могло бы быть полезным, тогда как 41% респондентов не видят в этом необходимости.
Опрос охватил более 350 работодателей со всей России, по данным RT.